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NOTICIA AMPLIADA


La Diputación de Toledo satisfecha con la buena marcha del Programa Dipudinamiza

25-Octubre-2012

• El diputado delegado de Fomento, Empleo y Desarrollo Económico, José Luis Rivas, está visitando estas semanas todas las sedes del proyecto en la provincia

El diputado delegado de Fomento, Empleo y Desarrollo Económico de la Diputación de Toledo, José Luis Rivas, está visitando estas semanas las distintas sedes en las que se está desarrollando el Programa Dipudinamiza, un proyecto puesto en marcha por la institución provincial para formar a un total de 420 desempleados en las especialidades de “Monitor de Ocio y Tiempo Libre” y “Auxiliar de Geriatría”.

En esta ocasión, Rivas ha visitado la sede de Mora acompañado por el alcalde de la localidad y vicepresidente de la Diputación Provincial, Emilio Bravo, donde han podido comprobar la buena marcha del proyecto, que ha sido muy bien acogido por los alumnos y los ayuntamientos, ya que no sólo se ofrece una salida laboral a los participantes, sino que además su formación va dirigida a ofrecer un servicio social muy demandado.

El Programa Dipudinamiza cuenta con un presupuesto de 3.307.772,82 euros, distribuido en cuatro fases, de 7,5 meses cada una de ellas, es decir un total de 30 meses de trabajo en la provincia formando a desempleados que se integrarán en proyectos solidarios con las necesidades de la población.

Rivas ha anunciado que en pocos días van a empezar a firmarse los diferentes convenios con empresas privadas y ayuntamientos de la provincia para que los 105 alumnos de esta primera fase del programa, 15 en cada una de las 7 sedes, puedan realizar prácticas y aplicar los conocimientos adquiridos, facilitando así su incorporación al mercado laboral.

Asimismo, se ha mostrado muy satisfecho con el desarrollo del programa, que tiene como prioridad impulsar la incorporación, permanencia y promoción de las mujeres y jóvenes de la provincia de Toledo en el mercado laboral, y ha recordado que una adecuada formación y cualificación son las mejores formas de conseguir el acceso al mercado de trabajo en condiciones de igualdad.